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Sozialleistungen für Angestellte

Maßgeschneiderte Programme an Sozialleistungen für Angestellte können hochqualifizierte Mitarbeiter anziehen und binden.
ATI bietet ein komplettes Portfolio von individuellen und Gruppenversicherungen und finanziellen Dienstleistungsprodukten.

Gruppenprodukte
Für Sozialleistungen für die Kernbelegschaft bestimmt

Individuelle Produkte
Für für den individuellen Vermögensschutz bestimmt

Ausgründungen von Unternehmensteilen für Führungskräfte
Für den Einkommensschutz von hochrangigen Führungskräften bestimmt


Pensionspläne

  • Zur Unterstützung der Sozialleistungen der Kernbelegschaft bestimmt 
  • Freiwillige Leistungen
  • Zur Ergänzung der Sozialleistungen der Kernbelegschaft 


Gruppenprodukte
Wir bieten viele verschiedene Optionen aus der folgenden Liste an Versicherungsprodukten an, um die Lösung zu finden, die für Sie und Ihre Angestellten richtig ist:

 

  • Krankenversicherung
  • Lebensversicherung (durch Angestellte bezahlt und/oder freiwillig)
  • Unfallversicherung und Versicherung bei Verlust der Gliedmaßen
  • Kurzfristige Arbeitsunfähigkeit
  • Langfristige Arbeitsunfähigkeit
  • Auf einem Gesetz des Staats New York beruhende Erwerbsunfähigkeit 
  • Zahnarzt
  • Augenarzt 
  • Krebs
  • Langzeitpflege 


Bitte schicken Sie uns eine E-Mail, um Literatur anzufordern oder damit ein Versicherungsvertreter Kontakt mit Ihnen aufnehmen kann, oder falls sie es bevorzugen, können Sie uns unter der Rufnummer +1- 518-584-5300 anrufen.

Individuelle Produkte
Für Ihre persönlichen Bedürfnisse bieten wir. . .

 

  • Lebensversicherung (Term (begrenzte Laufzeit), Universal (Lebensversicherung mit variabler Versicherungssumme und flexiblen Prämien), Whole (Lebensversicherung auf den Todesfall))
  • Jahresrenten
  • Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Langzeitpflege 


Bitte schicken Sie uns eine E-Mail, um Literatur anzufordern oder damit ein Versicherungsvertreter Kontakt mit Ihnen aufnehmen kann, oder falls sie es bevorzugen, können Sie uns unter der Rufnummer +1- 518-584-5300 anrufen.

Ausgründungen von Unternehmensteilen für Führungskräfte
Als Ergänzung des Standardprogramms der Sozialleistungen für Angestellte, werden spezielle Sozialleistungen für Führungskräfte im Unternehmen angeboten. . .

 

  • Ergänzender Versicherungszusatz bei Berufsunfähigkeit
  • Kaufs-/Verkaufsvereinbarungen
  • Lebensversicherung für Schlüsselpersonal
  • Split Dollar (Parteien vereinbaren,die Prämien und die Leistungen der Lebensversicherung zu teilen)
  • Versicherung für Allgemeinkosten des Unternehmens bei Arbeitsunfähigkeit des Unternehmers (Business Overhead Expense Insurance)
  • Langzeitpflege 


Bitte schicken Sie uns eine E-Mail, um Literatur anzufordern oder damit ein Versicherungsvertreter Kontakt mit Ihnen aufnehmen kann, oder falls sie es bevorzugen, können Sie uns unter der Rufnummer +1- 518-584-5300 anrufen.

Freiwillige Leistungen
Wir bieten freiwillige Leistungen, die durch Gehaltsabzüge und Vorsteuer (sofern geeignet) angelegt werden, um die Sozialleistungen für die Kernbelegschaft zu ergänzen und unterstützen und Kosten zu sparen. . . . . . .

 

  • Freiwillige Lebensversicherung (Universal, Whole or Term)
  • Krankenhausaufenthalt
  • Krebs/Schwere Krankheit


Bitte schicken Sie uns eine E-Mail, um Literatur anzufordern oder damit ein Versicherungsvertreter Kontakt mit Ihnen aufnehmen kann, oder falls sie es bevorzugen, können Sie uns unter der Rufnummer +1- 518-584-5300 anrufen.

Unsere Versicherungsprodukte sind:
KEINE EINZAHLUNGEN * NICHT DURCH FDIC (EINLAGENSICHERUNGSFOND DER VEREINIGTEN STAATEN) VERSICHERT * NICHT DURCH DIE BANK GARANTIERT * NICHT DURCH STAATLICHE BEHÖRDEN VERSICHERT * KÖNNEN AN WERT VERLIEREN